Web sitemiz size daha iyi bir deneyim sağlamak adına yeni web teknolojileriyle hazırlandı. Sitemizi en iyi şekilde görüntülemek için tarayıcınızı güncelleyebilir ya da güncel başka bir tarayıcıyı deneyebilirsiniz.

KAPAT

Teknoloji , Operasyon, Pazarlama, Satış, İnsan Kaynakları, Finans ve Müşteri İlişkileri Başkanlıklarındaki bölümlerde insan kaynakları planlamasına göre kariyer imkanları yaratılmaktadır.

Sosyal Haklar ve Çalışma Saatleri

Grup şirketleri ve diğer şirketlerle yapılan anlaşmalar neticesinde, Türk Telekom çalışanlarına çeşitli kampanya olanakları sağlanmaktadır.

Sağlık Hizmetleri

Ofislerimizde acil durumlarda müdahalede bulunabilecek şirket doktorlarımız ve Bölge Müdürlüklerimizde polikliniklerimiz bulunmaktadır. Genel Müdürlük, Bölge ve İl Müdürlükleri bünyesinde görev yapan işyeri hekimlerimiz ile çalışanlarımızın periyodik sağlık kontrolleri yapılmaktadır. Sağlık ve Sosyal Hizmetler Müdürlüğü tarafından çalışanlarımızın sağlık hizmetlerinden en iyi şekilde ve en düşük maliyetlerle yararlanmasını sağlamak amacı ile şirket polikliniklerimizde ve işyeri ortak sağlık birimlerinde sağlık hizmetleri verimli bir şekilde sunulmakta ve diğer sağlık kuruluşları ile bu prensipler doğrultusunda çeşitli anlaşmalar yapılmaktadır.

Çalışma arkadaşlarımızın kendileri ve bakmakla yükümlü oldukları eş ve çocukları, tercihlerine göre Türk Telekom Sağlık ve Sosyal Yardım Vakfı hizmetlerinden ya da özel sağlık sigortası seçeneğinden faydalanabilmektedirler.

Grup Müdürü ve üst unvanlardaki yöneticilere Hayat Sigortası, Müdür ve alt unvanlardaki yönetici ve çalışanlara Ferdi Kaza Sigortası teminatı verilir. Belirlenen teminat tutarları, pozisyonlara göre farklılık göstermektedir.

2016 yılı itibarıyla, birebir esasına dayalı olarak işveren katkılı Bireysel Emeklilik Sistemi uygulanmaktadır.

Sosyal Tesisler

Genel Müdürlüğümüz bünyesinde çalışanlarımızın faydalanabileceği çeşitli tesisler bulunmaktadır.

  • Misafirhane
  • Konukevi
  • Müze
  • Kültür Merkezi
  • Spor Salonları
  • Kütüphane
  • Konferans Salonları
  • Kuaför
  • Lostra Salonu
  • Kuru Temizleme

Ankara ve İstanbul Genel Müdürlük çalışanlarımız için servis imkanı sunulmaktadır.

Çalışanlarımıza, çalıştıkları illere göre yemek çeki verilmektedir.

Çalışanlarımız şirketimizdeki hizmet süreleri;

  • 1 yıldan 5 yıla kadar ise (5 yıl dahil); 14 günlük yıllık izin hakkının tamamı kullandığında ilave 6 gün;
  • 6 yıldan 15 yıla kadar ise (15 yıl hariç); 20 günlük yıllık izin hakkının tamamı kullandığında ilave 4 gün;
  • 15 yıl ve fazla ise; 26 günlük yıllık izin hakkının tamamı kullandığında ilave 2 gün, ilgili izin dönemi içinde izin kullanabimektedirler. İlave izin günleri bir sonraki döneme devretmemektedir.

Çalışanlarımız için ayrıca “doğum günü izni” uygulaması bulunmaktadır.
Çalışanlarımız yıl içerisinde ihtiyaç duymaları halinde şirket kuralları çerçevesinde ücretli mazeret izni kullanabilmektedirler.

Kreş ve Anaokulu

Şirketimiz bünyesinde, çalışanlarımızın çocuklarının yararlanabilmesi için Ankara ve İstanbul'da özel kreş ve anaokulu bulunmaktadır.

  • Türk Telekom’da uygulanan haftalık normal çalışma süresi 45 saattir.
  • Mesai saatleri, vardiya gerektirmeyen işlerde 08:00-18:00 olarak düzenlenmiştir. İstanbul Büyükşehir Belediyesi sınırlarında şehir trafik yoğunluğu dikkate alınarak çalışma saatleri; 1 Haziran – 30 Eylül döneminde 08:00-17:30, 1 Ekim – 31 Mayıs döneminde ise 07:30-17:00 olarak düzenlenmiştir.